Una vez seleccionada la opción “Publicar Aviso” del menú superior, usted debe llenar los requisitos necesarios que el candidato requiere para postular a la vacante. La publicación de avisos comprende campos de datos “duros” donde se debe seleccionar una opción, como por ejemplo: edad, experiencia laboral, nivel educacional, carrera, etc. Como también campos de datos “blandos” –cuerpo del aviso, requisitos mínimos y preguntas opcionales- donde se redacta lo ofrecido y requerido por la empresa (Orientación a la venta, indispensable experiencia en…, proactivo, etc.)

Todos los campos con asterisco rojo deben ser completados obligatoriamente por la empresa.





Una vez revisada la publicación se debe seleccionar la opción “Publicar” y su aviso aparecerá automáticamente en nuestro sitio de empleos por un periodo de 60 días.

Los currículos se reciben dentro del sitio en un formato preestablecido por el sistema y pueden ser consultados y contactados por usted en la medida que vayan llegando a su casilla de postulación dentro de su cuenta o dentro de su correo personal en los casos así especificados.